Форма сведений о среднесписочной численности работников утверждена приказом ФНС России от 29.03.2007 № ММ-3-25/174@.
Ее необходимо подать не позднее 20 января 2016 года всем без исключения компаниям, независимо от количества сотрудников и организационно-п
Обратите внимание, что исключений для организаций, в которых нет работников, не предусмотрено.
Те компании, среднесписочная численность работников которых не превышает 100 человек, вправе представлять налоговую отчетность на бумаге. Все остальные организации обязаны передавать декларации в электронном виде.
Среднесписочная численность работников рассчитывается на основании списочной численности, которая приводится на определенную дату, например, на последнее число отчетного периода. Заметим, что в списочную численность включают всех, кто трудится по трудовому договору и выполняет постоянную, временную или сезонную работу, в том числе надо учитывать тех, кто болеет, находится в командировке, заключил трудовой договор и работает на дому или принят на работу с испытательным сроком.
Однако, в расчет среднесписочной численности не нужно включать внешних совместителей, сотрудников, с которыми заключен договор гражданско-право
По общему правилу сведения надо представить не позднее 20 января каждого года за предыдущий календарный год. Если компания только что создана либо реорганизована, то нужно подать сведения по той же форме не позднее 20-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором зарегистрирована новая организация или произведена реорганизация. Особо отметим: в последнем случае по окончании года (не позднее 20 января) надо будет подать сведения еще раз.
Совсем недавно Росстат принял новый порядок заполнения сведений о численности и тут же отменил его, в связи с чем, возникла путаница, как же правильно заполнять среднесписочную численность за 2015 год.
Мы выяснили: т.к. с 1 января новые правила расчета численности введены не были, продолжает действовать старый приказ № 428. По нему и нужно определять численность за 2015 год.
За непредставление этого документа в налоговую штраф для компании составляет – 200 рублей, а для должностного лица — от 300 до 500 руб.
Нужно сдать среднесписочную численность в кротчайшие сроки? Звоните: , мы рады Вам помочь!